我在劳动中一受伤怎么办
杭州滨江法律咨询
2025-03-14
工作中受伤应送医并申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，用人单位需三十日内申请工伤认定，认定为工伤后可获赔付。不及时处理可能导致无法享受工伤保险待遇，增加个人经济负担。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作中受伤常见处理方式是送医、工伤认定、赔付。选择处理方式时，应首先确保伤者得到及时医疗救治，随后立即启动工伤认定程序，根据认定结果决定赔付方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作中受伤先送医。然后：1. 用人单位30日内向劳动保障部门申请工伤认定；2. 认定为工伤后，按流程办理赔付；3. 若未认定，可申请复议或诉讼。同时，保留好医疗记录和费用单据，以便后续处理。
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